北京时间6月13日消息,据国外媒体报道,消息人士周三透露,作为全球最大的计算机服务提供商
IBM在今年4月份宣布的全球重组计划的一部分,该公司已于周三开始在美国进行裁员。
据悉,IBM此次裁员涉及范围极广,既包括普通员工,也包括了公司高管。劳工组织Alliance@IBM协调员李·康拉德(Lee Conrad)证实,部分IBM美国员工已在周二晚收到了裁员通知。包括裁员支出在内,IBM此次在全球的重组支出将达到10亿美元。
在今年4月份发布了令市场失望的第一季度财报之后,IBM宣布了这一重组计划。IBM第一季度每股摊薄收益为3美元,低于市场预期的3.05美元。彭博社的统计数据显示,这也是自2005年以来IBM首次季度业绩未达市场预期。IBM当时曾表示,裁员将主要集中在海外市场上进行,大部分裁员工作将于6月底完成。
总部位于华盛顿州投资研究机构Oracle Investment Research分析师劳伦斯·巴尔特(Laurence Balter)认为,基于10亿美元重组支出这一数据判断,IBM此次可能会在全球裁员6000人至8000人。截至2012年12月底,IBM在全球的员工总数为43.4246万人。此次裁员人数在该公司员工总数中所占比例将不到2%。
Alliance@IBM在其官方网站中表示,IBM系统和技术集团内部的一个部门已裁员121人。IBM硬件部门上一财季的营收同比下滑了17%。
IBM在声明中表示:“科技产业发生变化是常有的事情,转型是公司商业模式的基本特征之一。鉴于此,某种程度的劳动力重新组合是公司业务常有的要求。考虑到我们所属行业的竞争本性,我们不会公开讨论员工安置的细节。
IBM股价周三在纽约证券交易所常规交易中下跌1.4%,报收于201.20美元。今年以来,该公司股价累计涨幅为5%。10亿美元的重组支出意味着IBM近年来的裁员工作正在逐步加大。2012年,IBM的员工重组支出为8.03亿美元;2011年,此项支出为4.40亿美元。
IBM同时还削减了聘用的合同工数量。根据彭博社获得的劳工和外包服务提供商CDI的内部备忘录显示,该公司已要求为IBM工作的员工在今年5月份减少工作时间。IBM当时曾表示,公司需要合同工,来管理向客户提供信息技术方案的劳动力成本。
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