[求职]

在求职期不该有的10种心态

2016-10-24 11:47:56 3531

0 很多人在求职的时候如果一直找不到合适的工作就会变得很烦躁，然后就会出现一些不该有的心态，赛客saike.com,结果导致自己在求职时变得更加困难，所以大家在求职时千万不能有以下的这些状态。　　造假心理：　　假学历、假证书、假荣誉等并非是敲开就业大门的救命稻草，假的终究长不了，反而只会毁了自己的前程。　　羞怯心理：　　在求职现场丢下自荐书就跑，面对招聘者结结巴巴、面红耳赤，这样的人很难受到用人单位的赏识。　　依靠心理：　　一些生缺乏独立意识，外出找工作总与、同学相伴，或一帮学友共同应聘同一单位，希望日后相互照应，这种无主见的毕业生一般不会被用人单位录用。　　仕途心理：　　“学而优则仕”，觉得当官才是正途，削尖脑袋往“衙门”钻，其结果大多是碰得头破血流。　　攀比心理：　　一些学生觉得在校期间成绩好、荣誉多、“官职”大，理所当然工作也应好，孰不知用人单位并非以此作为评判人才的惟一标准。　　依附心理：　　自己不急着找工作，整天想着攀哪个亲戚的关系，拿点钱“买”个职位，这样得到的工作恐怕很难长久。　　乡土心理：　　有些生不愿出远门，只愿在眼前的“一亩三分地”就业；另一些生则早早登上方舟，毕业后为与另一半留守同一战壕而死守一方，这样很难有所作为。　　保守心理：　　缺乏意识，不敢迎接挑战，或抱着谦虚“美德”不放，不敢亮出自己长处及特色，这样的人自然不会受到用人单位的青睐。　　低就心理：　　与保守心理相反，这些人总觉得激烈，自己技不如人，遂甘拜下风，不敢对自己“明码标价”，而找个“买家”草草“卖”出。对于一些单位开出的不平等协议也签订，给日后工作留下了隐患。　　摆“酷”心理：有些人思想激进，处处摆“酷”，不愿出去找工作，嫌这儿工资低，那儿待遇不好，一说找工作就想自己当，最终，工作没找着反倒欠了一屁股的债。祝大家在求职期都能找一个好的工作。 1
2016-10-24 11:47:56　　评论淘帖0 举报相关推荐 • iDol无人机评测基本上该有的都有了不该有的也有了 8519 • IM智己智能时代汽车该有的样子 2190 • 无人驾驶汽车应该有的样子 1064 • 一加10 Pro拥有四大亮点，这才是旗舰机该有的样子 1442 • SonosAmp体验这才是现代功放该有的样子 6689 • 魅蓝6评测该有的都有了 2577 • 拒绝求职“空窗期”，PCB线下培训带你把握学习“黄金期” 600 • 求职宝典第一期 5420 • AI创作物该不该受到应有的保护 665 • Vishay SQJQ140E速写：这才是理想的车用MOSFET该有的样子 2457