王刚今年大学毕业,深知就业形势严峻的他,研究了n多和就业有关的问题……工夫没白费,他终于接到了一家公司的面试通知。面试的前一天下午,王刚就去考察了,甚至连公司门前的保安,也仔细观察了一番。
第二天,王刚提前一个小时就到了公司门外,正当他鼓足勇气走向公司的大门时,突然看到离大门不远处的空地上,有一个乞丐,手里拿着一个盆,抖动着里面的几枚硬币,哗啦啦地响。王刚想起昨天这里并没有乞丐,于是觉得这大概是公司面试的第一关吧,考查应聘者有没有爱心。王刚从兜里拿出50元放进盆里,并记下了乞丐的长相。在做这一切的同时,王刚发现公司门口的两个保安一直看着他,而且还小声议论着什么,这更加肯定了他的猜测:乞丐肯定是公司的某个面试官扮的。
王刚走进大厅,悄悄地观察着周围的一切——大厅的地板很干净,见不到一个烟头,没有给他留下做好人好事的机会。按照王刚的推测,公司接下来的安排是要不从电梯里下来一个需要搀扶的老人,要不从外面匆匆跑进来一个陌生人,说自己
手机没电了,想借一部手机打个电话。但是,这一切还没有发生的时候,面试开始了——
参加面试的有5个人,一个面试官发给每人一张表格,通知他们填写完之后,依次到旁边的屋子里进行问答。姓名、年龄……期望工资一栏让王刚为难起来,王刚想,或许这算是公司设的又一关了,他悄悄看了看其他人的表格,有人写了1500,有人写了2000,还有一个人直接填了个“0”,王刚没有填。
开始面试了,王刚忐忑地等在外面。终于轮到他了,王刚走进房间,在三名面试官的对面坐下来,他心中暗暗称奇,没有哪个面试官长得像那个乞丐。
一个面试官直截了当地问:“你为什么不填写‘期望工资’?”王刚说:“我还没有工作,不劳无获,所以没法写。”对方说:“有人写1500,有人写2000,有人不要钱白干,你想倒贴?”
王刚略微停顿了一下,想起师兄们教给他的说法,接着说:“那么我想要月工资1340元。”
对方很有兴趣地问:“为什么?”
王刚说:“因为我一个月吃饭要花300元,房租加水电费300元,每月回家一次,来回车费40元,定期买几本书,还要施舍点给乞丐,共需要100元,每月交际费200元,寄给父母200元,存入银行200元,正好是1340元。”
对方笑了笑,示意他离开。同时,面试官在他的表格上写下了“此人过于世故,不建议聘用”的评语。
编 后
据相关媒体报道,金融危机给2009年应届毕业生求职带来了巨大影响。于是,他们“海投”简历,“海面”企业,几乎每个人都磨炼成了“面霸”,希望在茫茫职海中早日找到可以栖身的救命船。但身经百战的他们还是会被一些意想不到的问题“雷”倒。“我在3次面试中都被问‘唐僧师徒四人谁最适合做销售’,太无语了!”应届毕业生韦瑞婷这样说。
据《中国青年报》报道,北京大学就业指导中心副主任李军凯认为,大学生在求职时对于面试,“不管问题是否一样,企业要考查的实质不在于学生的答案是什么,而是要通过他们对问题的分析,看出他们对专业的理解、逻辑能力和价值观这些素质”。
所以,面试时还是要凭自己的感觉和判断从容行事,疑神疑鬼和故弄玄虚,本身就是不自信的表现。