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心语电话机器人一款可以主动外呼的电话机器人，可以自然人声应答，并与用户进行多轮语音交流，主动向客户介绍产品，代替人工坐席，完成外呼客户筛选工作，开启电销革命时代。心语电话机器人整合智能语音、语义技术，打造全智能语音交互机器人，为用户提供智能外呼回访，系统可实时拨打电话给用户，提供咨询服务，从而在解决客户问题的同时完成筛选工作。电销行业，现在必须对人工智能重视起来，不是因为它是风口，而是因为它已经成了一件人人都可以获得的先进武器。使用了这件先进武器，未必会取得领先。但是，你不使用这件先进武器，你的竞争对手使用了，可能随时会干掉你。心语智能电话机器人的定位，不是取代电销人员，而是筛选目标客户，让电销人员的时间用在最高效的工作上。 重复的事情简单化，简单的事情流程化，流程的事情智能化！简单重复的工作就交由机器人来沟通处理，得到的反馈再由人工进行沟通服务，提高了工作效率。 电销曾一度是个热门职业之一，也是让企业觉得非常给力的，但面临的压力也是巨大。 对于电销人员来说，每天的工作都是高度的重复的。每天拨上百通的电话，遇到不耐烦甚至脾气暴躁的客户，电销人员每天都要承担着巨大的情绪压力日复一日的坚持着工作。试想你们公司一个电销业务员，刚上班打电话就被骂了一顿，于是，出去抽根烟，平复一下心情，好不容易等到中午吃碗面，心情可以了。结果下午又被骂了，心情可想而知，这一下午又白干了，给多少钱都不干。 所以招聘外呼就变成一个超级难完成的任务，电销的工资又比较低的，而且这个工作也是个技术活，不是简简单单的培训就可以上手的，这种错位的感觉，让企业的电销工作做起来非常困难。 一方面电销可以更快促成签单，另一方面大量的人工成本又让企业倍感压力。优秀销售人员的能力无法复制，多数销售员难有产出。而且销售精英的价值没有提升，效率低。新人难培养，管理成本高，招人难！培训难！留人难，离职率居高不下。 释放80%的人力成本, 一年365天热情服务、一天能打800-1200通电话、不受环境、情绪、身体状况的影响、永远稳定标准化的工作、永不离职！这样的员工你要吗？ 我想答案是肯定的，用一半的人工成本雇佣智能电话机器人办公，可以做到24小时全时段工作（在客户睡觉时不建议你去打扰），无需投入人力进行招聘和培训，更不会因外界影响到效率。电销行业有一个二八定律，呼叫中心一般是20%的老员工，加上80%在职时间不到三个月的匆匆过客。我们从来不说机器人能代替所有人，机器人只是接手那80%的无效工作，为20%的电销精英提供更舒适的工作环境，让他们更有归属感，愿意充分发挥自己的业务技能。降低企业人工成本、招聘员工成本、 培训员工成本、硬件成本、员工易离职流失等成本。 所以，不止要为了取得竞争优势而掌握人工智能，也要不被人家落下，不要被竞争对手超越，你也被迫要掌握人工智能。“心语电话机器人”，代替众多电销人员去完成最初级的沟通、筛选、统计工作，帮助公司快速解决在电话名单初筛阶段，所遇到的那些空号、关机、拉黑、未接、秒挂等无效通话问题，把无效工作让“心语”来做。 “心语电话机器人”和客户无障碍沟通对答，采用顶级咨询师用心打磨的话术，和业务员一样的沟通效果，更高的工作量，更低的人员成本！大数据筛选精准意向客户，最终聚焦20%的目标用户，让我们的销售精英们去跟进沟通。 电销机器人可以准确根据沟通结果，自动按照客户意向进行分类，通过高效智能应答留住客户，并有录音、文字清晰地反应客户意向，方便销售人员及时跟进。 企业需要在合适的时机做出正确的判断和选择，从拓客、跟进到维护，实现智能自动化营销，让机器做机械化事情，让人做情绪化事情。最后，人工智能已经走来，无论你见与不见，你终将被抵达，它的强势来袭已经容不得更多的犹豫。用，没有竞争优势，而不用，就是竞争劣势。所以，不要去讨论未来到底怎么样，关键是你现在能不能把人工智能用到自己的领域里。心语智能电话机器人是助力企业电销的绝佳选择，提高销售业绩、降低人工成本迫在眉睫。 携手心语，共迎未来。成就你是我的责任，!改变电销行业的时代已经到来。 心语电话机器人定制开发各种CRM系统API对接,所有数据自由掌控,形成自己的品牌!您就是开发商,无限生成机器人,无限发展代理商!改变电销行业的时代已经到来。
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